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不要寻求员工对企业的良好虔诚

尊敬人的天性,不要寻求员工对企业的良好虔诚。人的各类勾当,都是为了寻求*大好处,当你和你的员工走到一路都是为了寻求小我的物质好处或精力好处。固然此中有豪情、友谊的成份,但在底子好处产生抵触时,豪情、友谊就会被冲淡。金石之盟的伉俪还能“浩劫来时各自飞”,某些职员行动上对企业的虔诚只可一笑了之,不可托觉得真。要宽严相济、威恩并施,用物质和精力好处*大限制的变更主动性。本文由全能实验机转载自收集。